Growth Hacker

Chi siamo

Tate è una startup nata con la mission di rendere più semplice ed efficace la gestione dei servizi essenziali. Siamo partiti dal mercato luce e gas in quanto è uno dei settori più tradizionali e opachi in Italia. L’attivazione, la gestione ed il pagamento di servizi che utilizziamo tutti i giorni dovrebbe essere facile e veloce, ma molto spesso non è così. Crediamo nei servizi snelli, efficienti, user-friendly e piacevoli da usare.

La nostra filosofia è basata sulla trasparenza: vogliamo offrire servizi a prezzi chiari ed equi e costruire un brand di cui le persone possano fidarsi. Abbiamo una visione “customer centric”, vogliamo creare prodotti che siano davvero d’aiuto e che rendano più semplice la vita dei nostri utenti. Il nostro metodo di lavoro è semplice: pochi fronzoli, massimo impatto; lavoriamo in un ambiente open space perché non crediamo nei team chiusi; tutti hanno grandi responsabilità perché vogliamo che il prodotto e il business crescano velocemente insieme ai membri del team.

Abbiamo superato la fase di product-market fit e, mentre continuiamo a lavorare sul prodotto, ci siamo dati obiettivi di crescita molto ambiziosi per i prossimi mesi. Stiamo cercando persone intelligenti, umili e motivate, sempre alla ricerca di nuove soluzioni e cose da imparare, che vogliano fare parte della nostra storia. Se ti suona interessante e credi di avere le carte giuste in mano, dovremmo conoscerci.

Cosa cerchiamo

Un growth hacker che sia prima di tutto un ninja dell’acquisizione utenti. Siamo una startup, quindi ogni giorno porta sfide nuove e vestirai tanti abiti diversi a seconda delle necessità. Lavorerai in un team multidisciplinare che mescola competenze di sviluppo software, marketing, digital strategy e customer care per scalare l’acquisizione utenti, con un deciso focus sul raggiungimento degli obiettivi in termini di cost per acquisition e ROAS, brand management e sperimentazione di nuove strategie di acquisizione.

Le attività principali sulle quali ti concentrerai sono:

• Analizzare e ottimizzare canali e metodi di acquisizione utenti, con un focus sul mobile, sia attraverso paid advertising che crescita organica
• Scalare ed automatizzare dove possibile i processi di crescita
• Garantire che il messaggio del brand Tate sia forte e coerente su tutti i canali e attività di marketing e comunicazione
• Definire i principali KPI attraverso i quali monitorare e valutare la performance della strategia di acquisizione e l’impatto dei test ricorrenti
• Analizzare e valutare le performance attraverso la costruzione di dashboards e reports
• Elaborare e condurre test per migliorare i KPI, prioritizzando per impatto, rischio e fattibilità per portare piccoli miglioramenti ad ogni sprint e fare progressi mese su mese verso gli obiettivi strategici
• Supportare il management team nell'elaborazione di una strategia di product-led growth

Sei la persona giusta se

• Hai un forte background in marketing e growth hacking, dalla conoscenza dei principali canali performance marketing (in particolare Facebook e Google), alla Seo, dalle strategie di crescita organica e al brand management. Non hai bisogno di googlare termini come AARRR, CAC o LTV.
• Hai esperienza con A/B testing e Data Analytics
• Hai una solida comprensione dei concetti di attribution in ambito marketing (modelli di attribution, finestre di conversione)
• Hai una personalità orientata al prendersi responsabilità, all’azione e alla collaborazione con team diversi. Sai riconoscere il trade off tra velocità e perfezione, certezze e ipotesi e sai farne uso per portare risultati nelle tempistiche definite
• Hai esperienza con marketing automation e marketing intelligence
• Ti tieni aggiornato sui trends di growth hacking
• Vuoi costruire qualcosa di grande che cambierà il modo in cui le persone gestiscono i servizi essenziali e i pagamenti ricorrenti

Nice to have

• Hai esperienza in ambito mobile marketing (forte punto a favore)
• Conosci le basi dello sviluppo software (HTML, CSS, Python) e sai muoverti senza avere necessariamente il supporto di un developer
• Esperienza in aziende con forte crescita
• Hai lavorato con team di business intelligence, data science e product owners
• Sei un tecnofilo - segui i trend in ambito mobile, ami sperimentare con nuovi tool in ambito marketing, automation e CRM

Cosa offriamo:

• Un’esperienza lavorativa in una startup tecnologica con grande potenziale di crescita che vuole portare disruption nel settore dei servizi, partendo da luce e gas
• Un ambiente lavorativo a forte carattere imprenditoriale, senza fronzoli, amichevole e flessibile. Non crediamo nelle gerarchie - lavorerai da subito a stretto contatto con i founders
• Opportunità di lavorare su challenges tecnologiche e di customer acquisition molto interessanti. Potrai acquisire nuove competenze e assumerti responsabilità velocemente
• Posizione full-time e una retribuzione in linea con la tua esperienza e le tue competenze
• Un ufficio in uno dei migliori coworking italiani, a Firenze: Nana Bianca
• Accesso a eventi interessanti, workshops e seminari in Nana Bianca
• Attività extra lavorative, team building, cene
• Orari di lavoro flessibili